Mennyi a kompenzációs nyugdíj?

Kompenzációs nyugdíj időszakonként folyósított kompenzációs ellátás, amelynek célja egy másik személy, például olyan munkáltató által okozott egészségkárosodás (személyi sérülés) kompenzálása, amely nem biztosított biztonságos és higiénikus munkakörülményeket a munkavállaló számára, amelynek következtében balesetet szenvedett.

Kár

A sérülés a test sérüléséből vagy az egészség megzavarásából áll. A sérülés az ember testi épségének megsértése - mind külső (például végtagvesztés), mind belső (pl. Csonttörés). Az egészség megzavarása azonban a szervek (pl. Légző-, ideg- vagy vérrendszer) működésének zavara. A sérülés és az egészségügyi rendellenességek együttesen vagy önállóan is előfordulhatnak.

Az egyszeri kártérítéshez való jog 

Lásd még

  • Hosszú betegszabadság és rehabilitációs ellátás
  • Mikor nyújtható kompenzáció az éves szabadságért??
  • Munka a betegszabadság és a fegyelmi szabadság ideje alatt
A testi sérüléstől vagy egészségi rendellenességtől szenvedő személy a kár megtérítését követelheti az elkövetőtől az abból eredő összes költség fedezése formájában. A károsult kérésére a kár megtérítésére kötelezettnek előre meg kell fizetnie a kezelés költségeihez szükséges összeget, ha pedig a károsult érvénytelenné vált, akkor a másik szakmára való felkészülés költségeihez szükséges összeget is (a Ptk. 444. cikkének (1) bekezdése)..

Azok a költségek, amelyek fedezését a sértett fél követelheti, többek között kórházba szállítás, orvosi ellátás, ápolás és rehabilitáció, gyógyszerek, speciális táplálkozás, működését megkönnyítő eszközök, mint szemüveg, protézis, mankó, nád, hallókészülék, kerekes szék.

Kompenzációs nyugdíj 

Az Art. A Polgári Törvénykönyv 444. cikkének (2) bekezdése szerint, ha a károsult a munkaképességet részben vagy egészben elvesztette, vagy ha igényei megnövekedtek, vagy a jövőbeni sikerek kilátásai csökkentek, megfelelő nyugdíjat követelhet a kár helyreállítására kötelezettől - ún. kompenzációs nyugdíj, amely a testi sérülés vagy egészségi rendellenesség következtében elszenvedett kár megtérítéséből (kompenzációjából) áll.

Amint az idézett rendelkezésből kiderül, három önálló oka van annak, hogy az igénylő nyugdíjat kérjen:

  • keresőképesség teljes vagy részleges elvesztése;
  • szükségleteinek növelése;
  • a jövőre nézve csökkenő kilátásai a sikerre.

Az áldozat helyzetének összehasonlítása a sérülés előtt és után 

A kompenzációs nyugdíj összegének meghatározása érdekében először meg kell állapítani, hogy mi lett volna a károsult helyzet, ha nem szenvedte volna el a kárt. A hipotetikus munkaképesség, az életigények köre és a jövőbeni siker prognózisának felméréséről van szó. Egy másik tényező, amelyet figyelembe kell venni, a sérülés (testi sérülés vagy egészségügyi rendellenesség) utáni romlás. A nyugdíj összegének meghatározásához mindkét államot össze kell hasonlítani egymással.

A keresőképesség teljes vagy részleges elvesztése 

A teljes vagy részleges munkaképtelenség kompenzációs nyugdíja az a jövedelem közötti különbség ellentételezése, amelyet a károsult a kár bekövetkezése nélkül kapott volna, és a kár bekövetkezte után esetlegesen kapott jövedelem..

A részben munkaképes sérült személy kompenzációs nyugdíjának meg kell felelnie annak a jövedelemnek a különbsége között, amelyet akkor kaphatott volna, ha nem szenvedett balesetet, és a rokkantsági nyugdíj összegét (ha megadják), valamint azon díjazás között, amelyet meghatározott feltételek mellett képes megszerezni. csökkent munkaképességének felhasználásával.  A fogyatékosság mértékéről szóló igazolás megszerzéséhez nem szükséges feltétel a nyugdíj odaítélése. A döntő tényező az áldozat jövedelmező tevékenység folytatásának tényleges korlátozása az elszenvedett kár miatt.

A rokkantsági nyugdíj összegének meghatározásakor figyelembe kell venni azokat az ellátásokat, amelyeket a károsult más forrásokból szerzett, különösen a rokkantsági nyugdíjat és a társadalombiztosítás keretében kapott egyéb juttatásokat.. Kompenzációs nyugdíj célja a tényleges kár megtérítése, ezért annak kiszámításakor az áldozat nettó, nem bruttó keresetét kell figyelembe venni.

Harmadik személyek esetleges tartási kötelezettségét nem lehet figyelembe venni a károsult által megszerzett jövedelem összegének meghatározásához.

1. példa.

A családi és gyámügyi törvénykönyv rendelkezései szerint a tartási kötelezettség, vagyis a megélhetési eszközök biztosításának kötelezettsége, a rászoruló személy házastársa. Miután a gyalogos átkelőnél elütötték, a férfi testkárosodást szenvedett - a láb bonyolult törése. A sértettet megütő gépjárművezető a kompenzációs nyugdíj összegének meghatározásakor követeli, figyelembe véve azokat a körülményeket, amelyek szerint a károsult egészségi állapota romlása miatt a sértett számára megélhetési eszközöket biztosíthat, a volt házastárs pedig eleget tesz tartási kötelezettségének. Ennek eredményeként a kár elkövetőjének a kompenzációs nyugdíja ennek megfelelően alacsonyabb lenne. Ilyen esetben mind a sértett, mind a volt házastársa hatékonyan megtámadhatja a kár elkövetőjének követelését, mert az a személy, aki kárt okozott, az ebből eredő negatív következményeket részben vagy egészben nem ruházhatja át valakire, aki rajta áll. a károsulttal szemben fennálló tartási kötelezettség, és akinek semmi köze a kár okozásához.

Az áldozat igényeinek növelése 

A károsult igényeinek növelése azzal jár, hogy a kár bekövetkezte előtti állapothoz képest magasabb kezelési költségeket kell viselni (kezelés, gondozás, speciális étrend stb. Költségei)..

A megnövekedett szükségletek kompenzációs nyugdíjának megadása nem attól függ, hogy bizonyítani kell-e, hogy a sértett fél ténylegesen eleget tesz nekik, és felmerül a kapcsolódó kiadások. A jogellenes cselekmény következtében megnövekedett igények puszta megléte elegendő ahhoz, hogy nyugdíjat ítéljenek meg ezen a számlán.

Kompenzációs nyugdíj a jövőbeni kilátások csökkenése érdekében 

A jövő kilátásainak csökkentésével a jövedelem megszerzésének esélyét csökkentik vagy megfosztják. A kilátások csökkenése tehát legalább részben összhangban van a keresőképesség csökkenésével.

Milyen okokból lehet csökkenteni a nyugdíjat?? 

A járadék csökkentésének hatása a veszteség értékéhez viszonyítva, amelyet általában meg kell térítenie, az áldozat hozzájárulhat a veszteség növeléséhez. A hozzájárulás többek között annak a károsultnak a passzivitása, aki nem vállal munkát (jövedelemszerző foglalkoztatás), amennyire ez lehetséges lenne, figyelembe véve egészségi állapotát és a munkaerő-piaci viszonyokat. Másrészt úgy ítélik meg, hogy a nyugdíj csökkentése az áldozat járuléka miatt nem elfogadható, ha az áldozat megnövekedett szükségletei kiküszöbölhetők vagy csökkenthetők, ha az áldozat elfogadhatatlan kezelésen esik át, mivel ez komoly kockázatokat rejt magában..

A kompenzációs nyugdíj összegének meghatározása nem könnyű feladat, mivel sok tényezőt kell figyelembe venni az áldozat kár előtti és a bekövetkezése utáni helyzet közötti monetáris különbség meghatározásakor. Emlékeztetni kell arra is, hogy a kár bizonyításának, annak összegének bizonyításának, valamint az adott személy cselekedete vagy mulasztása és a kár bekövetkezése közötti okozati összefüggésnek a terhe a sértettet terheli..

Javasoljuk: A munkából való hiányzás igazolása